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Construyendo igualdad. ¡Una lucha de todas las personas!

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Seguimos celebrando el 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer Trabajadora, como símbolo de la lucha pacífica en la que históricamente tantas mujeres trabajadoras se han organizado y siguen haciéndolo por el reconocimiento de su dignidad. Lucha que hoy sigue más viva que nunca para reivindicar el fin de la desigualdad, violencia e injusticia
que aún muchas mujeres sufren:

  • Precarización laboral:
  • Mayor desempleo femenino
  • Brecha salarial
  • Dificultades para la conciliación laboral.
  • Violencia contra la mujer
  • Techo de cristal.

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Es urgente que apostemos por otra economía que tenga como centro a la persona, el bien común y el cuidado de la naturaleza, que abandone este modelo depredador que genera desigualdad, pobreza y muerte…

Necesitamos desfeminizar los cuidados, porque el cuidado es responsabilidad de la humanidad, por lo que no es exclusividad de las mujeres. Para ello necesitamos un planteamiento nuevo de políticas sociales, de género y educativas, comenzar a desaprender cánones establecidos por este sistema capitalista y patriarcal y dar pie a formas nuevas de relacionarnos, asumir responsabilidades que son de todas las personas, así como nuevos roles necesarios que tiene que asumir la sociedad para posibilitar una igualdad real

Necesitamos otra forma de organizar el empleo donde se ponga en el centro de toda actividad el valor de la persona y su dignidad posibilitándole desarrollarse en su integridad e igualdad de oportunidades.

Hacemos una llamada para avanzar hacia la igualdad real en el seno de nuestra Iglesia, donde se reconozca el papel y el protagonismo de las mujeres dentro de la comunidad eclesial y en la tarea de anunciar el Evangelio. (…) Jesús eligió a las mujeres para ser las primeras en anunciar que había resucitado, mujeres valientes, que confiaron, permanecieron fieles hasta el final y que no tuvieron miedo a salir corriendo y anunciar
que Jesús estaba vivo.

Por ello, junto al resto de compañeras y compañeros, nos sumamos a las movilizaciones de las organizaciones que buscan visibilizar la discriminación que sufren las mujeres trabajadoras, tanto al intentar acceder al empleo como una vez que acceden a él, y queremos ser voz de tantas mujeres heridas por este sistema capitalista injusto, que deshumaniza y es tan contrario a los planes de Dios.

Lee el manifiesto completo aquí y descárgalo en PDF aquí.

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Dignidad y lucha de las mujeres

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Desde el grupo de HOAC Ubrique, queremos preparar la celebración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, el 8 de Marzo. En esta entrada, resumimos un interesante artículo de Teresa García Gómez en la revista ¡Tú!, editada por HOAC. Puedes leer el artículo completo aquí.

La mujer ha sido relegada históricamente en todos los ámbitos, también en el laboral. El paro y la precariedad tienen hoy rostro de mujer. La segregación ocupacional (empleos de chicas y de chicos) y las diferencias salariales siguen ahí.

(…) Buena parte del empleo femenino se ha concentrado en unos pocos sectores económicos que, no por casualidad, presentan peores condiciones de trabajo y salarios menores, como el comercio minorista, la hostelería o la limpieza.

La incorporación de la mujer al trabajo no ha tenido, sin embargo, el efecto de equilibrar el reparto del trabajo doméstico. Las mujeres le dedican una hora más al día. (…)

El criterio que rige la concepción del trabajo donde se prima la producción y el máximo beneficio ante la vida y la dignidad de las personas, pretende naturalizar unas actitudes y un sistema económico que acrecientan las desigualdades sociales y laborales entre los hombres y las mujeres.

En pleno siglo XXI, continúa la violencia verbal y física que padecemos las mujeres y que lleva a grandes feminicidios (crimen de odio: el asesinato de una mujer por el hecho de serlo), sobre todo en un contexto cultural discriminatorio, es decir, en los sectores más pobres y desprotegidos.

«Las reivindicaciones de los legítimos derechos de las mujeres, a partir de la firme convicción de que varón y mujer tienen la misma dignidad, plantean a la Iglesia profundas preguntas que la desafían y que no se pueden eludir superficialmente», se puede leer en Evangelii gaudium.

Bien claro lo dijo Francisco: «La Virgen María era más importante que los apóstoles, los obispos, los diáconos y los sacerdotes. La mujer, en la Iglesia, es más importante que los obispos y los sacerdotes; el cómo es lo que debemos intentar explicitar mejor» (Conferencia de prensa del Papa durante el vuelo de regreso a Roma, 28 de julio de 2013).

Es una ardua y complicada tarea que requiere un gran esfuerzo para cambiar actitudes empresariales machistas por actitudes de respeto, una economía que mata y excluye por una economía de comunión y cuidado, una mentalidad patriarcal por un trato entre iguales.

Requiere una conversión personal que nos haga abrir los ojos a las dificultades de las demás acompañando en la precariedad y de la implicación de una comunidad cuidadora que proteja y procure el bien común.

(Artículo de Teresa García Gómez en ¡Tú!). Puedes leerlo completo aquí.

 

¿Dónde está Dios o dónde estamos nosotros?

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¿Qué espacio ocupa Dios en mi vida? Es una pregunta que, a lo mejor, me hago con frecuencia. Muchas veces digo que “Dios habita en nosotros”, que habita en mí, y me equivoco de medio a medio, porque la pregunta correcta no es dónde habita Dios, sino dónde habito yo; se trata de preguntarme si yo, si nosotros, habitamos en Él; si TODO lo somos en él.
¿Qué me mueve? ¿Qué me sostiene? ¿Hacia dónde oriento mi existencia? ¿En quién y por quién vivo? ¿Cómo se expresa eso en lo que vivo y hago; en mis relaciones con los demás? Una pista: ¿qué pintan los pobres en mi vida?
Busca lugar, tiempo, postura y manera… Escucha, Ora.

 

El trabajo indecente #NoEsUnCuento

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El pasado 7 de octubre se celebraba la Jornada Mundial por el Trabajo Decente. Un acontecimiento en el que sindicatos de todo el mundo se unen para reivindicar un trabajo digno para una sociedad en la que cada vez son más los excluídos del sistema, que no pueden acceder a un trabajo, o a los que no se les garantizan unos derechos básicos, o que no les permite poder ganarse la vida con él.

Con este motivo, ya hace años se creó la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente, de la que forman parte organizaciones como Cáritas, Confer, HOAC, JEC, JOC o Justicia y Paz.

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Desde la HOAC de Ubrique, hemos participado en la eucaristía que tuvo lugar en la ermita del Jesús a las 10 de la mañana, proponiendo unas peticiones y dando lectura a un manifiesto.

Consulta aquí nuestro comunicado con motivo de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente. Comprobarás que #NoEsUnCuento. 181007 ComunicadoHOACUbriqueJMTD

La HOAC de Ubrique celebra la Jornada Mundial por el Trabajo Decente

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Dentro de la campaña Trabajo Digno para una Sociedad Decente que está llevando a cabo la HOAC, el grupo de HOAC de Ubrique participó en una eucaristía que tuvo lugar el viernes 07 de octubre en la ermita del Jesús.

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La eucaristía, que formaba parte del triduo que con motivo del 75 aniversario de la llegada a Ubrique de la imagen de Nuestro Padre Jesús Nazareno, organiza la Hermandad del mismo nombre, contó con la participación de la HOAC en las peticiones y en la lectura de un comunicado después de la comunión.

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Con esta participación, la HOAC pretendió concienciar a los cristianos asistentes a misa, de la importancia de defender un trabajo decente, que permita a las personas trabajar con dignidad, poder sufragar los gastos de la economía familiar, así como disfrutar de tiempo para el crecimiento familiar, personal y social de la persona. Para todo ello, es necesario comprometernos todos para anteponer la persona a los intereses económicos, exigiendo a las autoridades que se respete este principio.

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Aquí puede consultarse y descargarse el comunicado que se leyó al final de la eucaristía.

Reunión con los representantes de los trabajadores que negociaron el convenio

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El pasado miércoles 28 de septiembre, el equipo HOAC de Ubrique se entrevistó con cuatro representantes de CC.OO. que han formado parte de la mesa negociadora del convenio de la piel que será de aplicación a partir del año 2017.

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Estos representantes, que pertenecen al sector de industria de CC.OO., admitieron que, de principio, no conocían la casuística de los trabajadores de la piel aquí en Ubrique, y quedaron sorprendidos no sólo de las interminables jornadas que aquí se realizan, sino incluso de la aceptación de ellas por parte de muchos trabajadores. Asimismo, también les resultó llamativo el hecho de que los trabajadores compraran sus propias herramientas y ropa de trabajo, ya que esto es impesable en otro tipo de industrias: metalúrgica, de cristal, etc.

Los miembros de CC.OO. presentes en esta reunión mostraron su satisfacción por el convenio alcanzado, en especial por los siguientes puntos:

  • Establecimiento de las vacaciones en 22 días laborables por año, y no en 30 días naturales, como estaba establecido hasta ahora. Así, por ejemplo, un trabajador que descanse en Semana Santa, usará sólo tres días de vacaciones (lunes, martes y miércoles), frente a los nueve que venía usando hasta ahora.
  • Incrementos salariales del 1% en 2017, y del 1,2 % en 2018 y 2019, en la línea de lo acordado en la negociación colectiva a nivel estatal.
  • Podrán realizarse contratos de formación a personas mayores de 21 años en riesgo de exclusión social, como marca la normativa vigente a nivel estatal
  • Se creará una mesa de seguimiento del convenio que se reunirá periódicamente para vigilar el cumplimiento del mismo, procurando tender a la estabilidad laboral frente a la eventualidad (aumento de las ratios de fijos frente a eventuales)
  • Las ropas y herramientas de trabajo, serán aportadas por los empresarios, y no por los trabajadores, como venía sucediendo hasta ahora.

En cualquier caso, señalaron, es necesaria una mayor unión entre todos los trabajadores, para defender estos derechos alcanzados, así como para denunciar su incumplimiento en caso de que se produzca. De no ser así, los trabajadores estarán renunciando a sus derechos por miedo a perder su trabajo frente a otro trabajador que esté dispuesto a trabajar sin derechos.

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Posteriormente, los representantes sindicales acudieron a una Asamblea con trabajadores de la marroquinería, donde, tras explicar el convenio, se procedió a una votación, donde quedó aprobado por mayoría.

Puede consultarse más información en el blog de La Mañana de Radio Ubrique

Nuestra herejía no es fabricar nuevos dogmas sino olvidar el Espíritu Santo

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El Espíritu Santo obra como quiere, cuando quiere, y donde quiere; nosotros nos entregamos, pero sin pretender ver resultados llamativos. Solo sabemos que nuestra entrega es necesaria… Para mantener vivo el ardor misionero hace falta una decidida confianza en el Espíritu Santo, porque Él viene en ayuda de nuestra debilidad… necesitamos invocarlo constantemente. (EG 279-280)

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¿Quién piensa en el Espíritu Santo? No nos hablan nunca de esto, y así estamos fabricando un cristianismo que no es el de Cristo en la Cruz. Y, sin embargo, el Espíritu Santo, cuando Él vino, es cuando nació la Iglesia, y es el que siempre nos dará fuerzas. Nuestra herejía no es fabricar nuevos dogmas, sino olvidar, dejar a un lado el Espíritu Santo… Queremos ir al cielo por dos reales. Esto no puede ser. El cielo exige lucha… Nuestro destino es esta lucha permanente. Para sustituir este ambiente de pecado necesitamos del Espíritu Santo. (Rovirosa, Conferencias del Cursillo de segundo grado. OC, TV, 38-39)

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Sabemos que nuestras parálisis son justificaciones sin cuento. Sin Espíritu Santo no existe en nuestra vida más que miedo, más que encerrarnos en nuestras propias maneras de ver las cosas, y eso nos incapacita para escucharnos, para sentirnos comunidad, para la evangelización, para sentirnos Iglesia. Sin el Espíritu Santo, cada uno y cada una de nosotras seguiremos hablando nuestra propia lengua, como en Babel (Gn 11, 1-9) incapaces de escuchar y entender a los demás; oyendo solo lo que quiero oír. ¿Y no es esto lo que nos sigue pasando en tantas ocasiones, precisamente?

Acoger el Espíritu no es levantarnos del suelo, levitando, sino encarnarnos para que “el Padre amoroso del pobre” nos haga instrumentos del sueño de Dios, y puedan comprenderlo nuestros hermanos y hermanas del mundo obrero en su propia lengua, en sus propias situaciones y circunstancias. Por eso no hay evangelización sin encarnación. Es el Espíritu quien sigue animando la lucha por un trabajo digno y una sociedad decente.

Tomado del Material “Orar desde el Mundo Obrero”, publicado por la Comisión Permanente de la HOAC.